В Главном управлении МЧС России по Челябинской области прошел учебно-методический сбор для специалистов управления кадровой и воспитательной работы
В Главном управлении МЧС России по Челябинской области прошел учебно-методический сбор для специалистов управления кадровой и воспитательной работы
В рамках сбора были обсуждены рабочие вопросы, поставлены задачи на перспективу. В подготовленных докладах коллеги делились своим опытом друг с другом, в том числе по решению проблемных вопросов и применению уникальных методов организации служебной деятельности.
В торжественной обстановке были отмечены отличившиеся в службе сотрудники-кадровики: были вручены погоны в связи с присвоением очередных специальных званий, ведомственные медали и благодарности.
Кадровая и воспитательная работа, профессиональная подготовка сотрудников – объемное и очень важное направление деятельности.
Поэтому знание законодательства, совершенствование профессионализма и ответственности в работе с личным составом должно быть организовано на высоком уровне.
Именно такую цель преследует мероприятие, организованное руководством чрезвычайного ведомства Южного Урала.
В рамках сбора были обсуждены рабочие вопросы, поставлены задачи на перспективу. В подготовленных докладах коллеги делились своим опытом друг с другом, в том числе по решению проблемных вопросов и применению уникальных методов организации служебной деятельности.
В торжественной обстановке были отмечены отличившиеся в службе сотрудники-кадровики: были вручены погоны в связи с присвоением очередных специальных званий, ведомственные медали и благодарности.
Кадровая и воспитательная работа, профессиональная подготовка сотрудников – объемное и очень важное направление деятельности.
Поэтому знание законодательства, совершенствование профессионализма и ответственности в работе с личным составом должно быть организовано на высоком уровне.
Именно такую цель преследует мероприятие, организованное руководством чрезвычайного ведомства Южного Урала.
15:17 11.06.2026 16+
Выбор редакции
Оставить сообщение: